tạo sự chú ý với nhà tuyển dụng

Bí quyết gây ấn tượng với nhà tuyển dụng qua câu hỏi hành vi

R (Result – Kết quả): Giải thích rõ về kết quả và hiệu quả đạt được. Nếu như một cuộc phỏng vấn truyền thống thường liên quan đến những câu